Mastermind idealnie nadaje się do dużych projektów, rozłożonych w czasie i takich, w których nie wiemy dokąd finalnie dojdziemy.

Jednym z takich projektów jest praca nad rebrandingiem swojej strony firmowej. Poniżej opisałam kilka pomysłów, jak taki temat można w grupie mastermind rozpracować.

Możesz sprawdzić z grupą, co ludziom nie pasuje i nie działa na starej stronie, co już odeszło do lamusa, czego już się nie robi. Będąc przywiązanym emocjonalnie do tego co znane – jesteśmy trochę ślepi na to.

Możesz przegadać nowe pomysły, które masz do wdrożenia na nowej stronie WWW.

Możesz dostać feedback do projektu, który już będziesz tworzyć na każdym jej etapie – konkretnych elementów graficznych, wyboru kolorów, czy tego jak na stronie działa, bądź nie działa, każdy element. Osoby spoza Twojej niszy powiedzą Ci, czy rozumieją Twoje komunikaty, czy dla nich strona jest intuicyjna w użyciu, czy może coś nie do końca jest dopracowane. Będąc osobiście zaangażowanym w proces tworzenia ciężko nam spojrzeć na coś obiektywnie, z boku. A takie spojrzenie jest na każdym etapie bardzo cenne.

Możesz też mieć wsparcie, gdy uczysz się nowych kompetencji, na przykład zarządzania stroną w WordPressie, czy programowania, czy pozycjonowania strony. Inni podpowiedzą, jak sobie radzić w trudnościach w nauce. Możesz mieć wsparcie, gdy natkniesz się na trudności, blokady, wątpliwości. Inni podpowiedzą Ci jak sobie wtedy radzić, gdzie szukać pomocy, jak podejść do tematu.

Możesz stworzyć w grupie nowe nieszablonowe pomysły i ciekawe rozwiązania dużo szybciej niż samemu.

Możesz wykorzystać mastermind też do tego, aby sobie ułożyć plan działania i określić kroki milowe tego projektu, poukładać w głowie różne elementy projektu, np. jakich zasobów potrzebujesz, jak omijać punkty krytyczne, jak pracować efektywnie, albo jak pokonać prokrastynację czy wewnętrznego krytyka lub mnóstwo innych trudności.

To tylko niektóre tematy, które można wspólnie opracować gdy przed nami wyzwanie pt. nowa strona WWW.